EXTERNALISER VOS SERVICES DE PAIE

Avec les services de paie externalisés (Outsourced Payroll Services ou OPS) de ZingMi, votre entreprise peut être assurée d’un service de paie rendu en temps voulu et précis, qui comprend salaire, congés annuels, congés de maladie et primes annuelles et d’encouragement, le tout adapté aux besoins de votre organisation.

OPS est une solution de paie simple mais complète. Nous recrutons du personnel contractuel, qui est employé par ZingMi.

Avantages de l’OPS de ZingMi :

  • Résout les problèmes d’effectifs de nos clients
  • Libère le temps du client pour d’autres activités à valeur ajoutée et génératrices de revenus.
  • Réduit les couts des clients
  • Automatise les processus RH
  • Bénéfice de l’expertise de ZingMi en matière d’emploi et d’évolution des lois du travail.

ZingMi maintient un fichier de paie pour chaque employé. Le fichier contient les détails du salaire, des heures travaillées, des congés non-payés, des déductions (par exemple les paiements aux caisses de retraite) et autres données liées à la rémunération telles que congés de remplacement et congés parental. ZingMi traite les données du fichier pour générer le montant du salaire de l’employé. En général, ces services comprennent également les dépôts et déclarations concernant la conformité aux lois du travail.